Lova maharitra ela, KPRUI Niniana "Ny kolontsainan'ny fianakaviana"

Ny kolontsaina orinasa dia fanahin'ny orinasa iray. Miditra ao anaty hetsika fandidiana sy fitantanana ny orinasa iray. Izy io dia hery mitondra fiara tsy azo ihodivirana ho an'ny fampandrosoana maharitra amin'ny orinasa iray sy ny herin'ny orinasam-panjakana iray.

Noho izany, i KPRUI dia nanisy lanjany lehibe tamin'ny fananganana ny kolontsaina orinasa ary nanaraka ny "Kolontsaina fianakaviana" ho foto-kevitry ny orinasa, ny fitantanana ny orinasa, mpiaro ny mpiasa ao amin'ny sehatra KPRUI, fianarana mavitrika, sahy mandray andraikitra, sahy Mandray anjara, mankasitraka, sambatra, sambatra, misy fiovana.

Ny zavatra nasongadin'ny Fehezan-kolontsaina an'ny KPRUI tamin'ny tapany voalohany tamin'ny 2021

Ireo mpamorona ny sainam-bary mena tamin'ny volana martsa (hidera ireo mpiara-miasa amin'ny vehivavy ho amin'ny fampisehoana miavaka amin'ny fisorohana sy ny fifehezana ny vehivavy

2 (1)

Aprily Mikarakara ny hetsika fizarana Taratasy manaraka (Ny orinasa dia mizara saron-tava maimaim-poana mba hanamaivanana ny tsindry amin'ny saron-tava ho an'ny ankizy mpiasam-panjakana any am-pianarana)

2 (2)

Aprily Apple Walfare any ivelan'ny zavamaniry - hetsika fambolena hazo (hikarakara hetsika fambolena mba hanatsarana ny tontolo ivelany amin'ny zavamaniry)

2 (3)

May Modely Modero Modero (May Day Middation ho an'ny mpiasa miaraka amin'ny fampisehoana an-tsitrapo amin'ny asa)

2 (4)

Tamin'ny Mey, ny Sampana antoko dia nianatra ny tatitra momba ny asan'ny governemanta (ny mpikambana rehetra ao amin'ny sampana antoko dia nianatra ny tatitra momba ny asa nataon'ny Governemanta Premier)

2 (5)

Fivoriana ara-panatanjahantena mahafinaritra Jona (fikambanan'ny mpiasa tsy tapaka amin'ny fanamboarana hetsika fanorenana ekipa anatiny)

2 (6)

Ny lahateny feno fiainana tany amin'ny tanànan'i Niutang (mpikambana manan-danja voafantina mba handray anjara amin'ny "fiainana an-kalalahana manodidina ahy" fifaninanana kabary amin'ny Town).

2 (7)

1 Jolay Famerenana ny fianianana (handamina ny mpikamban'ny sampana antoko, avereno jerena ny antoka hanatevin-daharana ny fety, ankalazaina ny fitsingerenan'ny andro nahaterahan'ny fety)

2 (8)

Fifaninanana Basketball Jolay Jolay (Big Dunk - KPRUI sy Pussen Staft Basketball Fifaninanana

2 (9)

Tamin'ny tapany voalohany tamin'ny 2021, ny zava-bita ara-kolontsaina KPRUI orinasa dia miavaka ary nandresy ny Federasiona NIUTANG TANTAN-TRANO NIUTANG NY FIVORIANA TRADE "GROUP GROUP GROUP GROUP".

Ny zava-bita sy ny mari-boninahitra dia afaka misolo tena ny lasa ihany, amin'ny ho avy, hotadidintsika ny filoha lefitra Zhang "izay takiana amin'ny fotoana mitovy" dia manohy ny fananganana kolontsaina orinasa, hanohanana ny fananganana ny "kolontsaina an-trano" , ka ny orinasa dia lasa "fonenan'ny rehetra" ny orinasa.

Zhang foana nilaza hoe:

Ny iray dia ny hahatakatra ny fanatsarana ny fahatakarana. Mba hampiroboroboana ny fampandrosoana ny KPRUI, dia tsy tokony handinika tsara ny herin'ny fitaovana fotsiny isika, fa mandinika tsara ny herin'ny fanahy ihany koa. Ny hahatakatra ny kolontsain'ny orinasa dia ny fahazoana ny vokatra sy ny fifaninanana fototra amin'ny orinasa. Ny mpiasan'ny fitantanana rehetra dia tokony hampifanaraka ny maha-zava-dehibe ny kolontsaina orinasa ary hampiroborobo ny fananganana kolontsaina orinasa.

Faharoa, tokony hifantoka amin'ny fananganana fandaminana isika. Ny fananganana kolontsaina orinasa dia tsy maintsy manentana tanteraka ny lafiny rehetra amin'ny tanjaka, fizarazarana asa sy fiaraha-miasa. KPRUI hanangana ny mpitarika hitarika, ny departemanta mahay dia tompon'andraikitra amin'ny fikambanana, ny departemanta mifandraika amin'ny fandrindrana ny fampiharana, ny sahan'ny sendika sy ny sampana misy ny fikambanana sy ny fikambanan ny fikambanana sy ny fikambanana.

Fahatelo, tokony hanatsara ny drafitra isika. Mitondrà amin'ny famolavolana ambaratonga ambony amin'ny kolontsainan'ny orinasa, mamolavola ny drafitra fampiharana, manangana rafi-panorenana ara-tsiansa sy mahasoa orinasa.

Fahefatra, hanatsara ny drafitra isika ary hanamafy orina ny antoka. Araka ny tanjona sy ny fepetra takiana amin'ny fananganana kolontsaina amin'ny orinasa, ary mitambatra amin'ny tena zava-misy, ary ampifamadiho ny mari-pahaizana momba ny siantifika ao amin'ny KPI, ary ny valim-panaovana asa an-tsokosoko, ary ny tsy fahombiazan'ny andraikitra amin'ny asa .

Fahadimy, asa tsara ny besinimaro ary mamorona fanavaozana. Na tsara ny vokany na tsy miankina amin'ny mpiasa. Ny fampiharana ny kolontsaina orinasa dia tokony hampitombo ny fahalianana sy hampitombo ny fahatsapana ny fandraisana anjara amin'ny mpiasa. Ny sehatra haino aman-jery vaovao toy ny horonantsary kely sy ny fampielezam-peo mivantana dia tokony ampiasaina mba hamoronana rivo-piainana tsara. Mifototra amin'ny soatoavina fototra amin'ny "Kolontsaina Fianakaviana", ny tantara momba ny orinasa dia tokony hambara tsara fa hanao fotoam-boninahitra isan-karazany amin'ny orinasa.


Fotoam-potoana: Dec-31-2021